在商业竞争日益激烈的今天，想要脱颖而出，往往需要跳出常规思维，运用逆向思维来发现新的机会。有一家公司，一年只招聘了两个人，却赚到了60万元，这究竟是如何做到的呢？
原来，这家公司唯一的业务就是在网上发布招聘信息。他们发布的招聘广告条件非常诱人：招聘办公室文职，经验不限，节假日正常休假，月薪高达7000元。对于这座城市的上班族来说，7000元可不是小数目。因此，招聘信息一发布，求职者们纷纷大喜过望，连忙跑去应聘，公司门口甚至排起了长队。
然而，求职者们到了之后，只是交了一堆材料，做了个10分钟的面试就回来了。落选的求职者们也没有多想，真以为是自己表现不好，没被人家看上。毕竟这么高的月薪，肯定会有能力突出的人来面试。但他们恰恰没有想到的是，这家公司其实并不需要那么多人，他们只需要两个人：一个负责收材料，一个负责开复印店。
原来，求职者被要求提供一大堆材料，如身份证复印件、学历复印件、离职证明复印件、体检证明等。总会有求职者没带齐这些材料，于是只能去楼下的复印店复印。这家复印店的价格非常贵，一张5元钱。而求职者们都会选择咬咬牙付钱，毕竟这是个月薪7000元的工作机会。就这样，这家公司通过招聘和复印店，一年就挣到了60万元。
做生意需要思维，而在市场竞争如此激烈的环境下，做生意更需要有能够跳出问题看问题的逆向思维。运用逆向思维，反其道而行之，才能发现新的生机，赢得新的机遇。你认同吗？认同的请关注点？